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CUANDO EL CUERPO SE CONVIERTE EN DATO: SINDICATOS ANTE EL NUEVO CONTROL DE LA FATIGA EN MINERÍA

El Dictamen N°388/32 de la Dirección del Trabajo reconoce que jornadas extensas, turnos nocturnos, falta de pausas o dotaciones insuficientes pueden provocar fatiga laboral y valida el uso de tecnologías para detectarla. El objetivo es prevenir accidentes graves y proteger la vida. Pero la nueva doctrina abre también preguntas sobre vigilancia, privacidad, organización del trabajo

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ALBEMARLE BUSCA EVITAR HUELGA EN CHILE MIENTRAS BLOOMBERG ADVIERTE EVENTUAL IMPACTO SOBRE SUMINISTRO MUNDIAL DE LITIO

La negociación colectiva del Sindicato de Trabajadores de Albemarle entró en una fase decisiva. La compañía solicitó este martes la mediación de la Dirección del Trabajo, suspendiendo temporalmente una huelga que debía comenzar este miércoles y abriendo un plazo de cinco días hábiles para intentar alcanzar un acuerdo. Pero el conflicto ya traspasó las fronteras

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SINDICATOS EN ZONA DE RIESGO: CÓMO LA REFORMA DE SEGURIDAD PODRÍA AFECTAR REUNIONES, HUELGAS Y COMUNICACIONES

Lunes 31 de Agosto del 2026 El Boletín 18.597-07 no prohíbe los sindicatos ni suspende expresamente la negociación colectiva o la huelga. Sin embargo, la reforma constitucional impulsada por el Gobierno crea un nuevo estado de excepción que permitiría restringir simultáneamente reunión, asociación, desplazamiento y comunicaciones, libertades indispensables para ejercer en la práctica la actividad

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ALBEMARLE: HUELGA LOGRA 97,49% DE RESPALDO Y EVENTUAL PARALIZACIÓN PONE ATENCIÓN SOBRE SUMINISTRO MUNDIAL DE LITIO

Antofagasta.– Con una participación del 100% de sus bases habilitadas, el Sindicato Unitario de Trabajadores Albemarle aprobó la huelga legal con un 97,49% de respaldo, abriendo un escenario de alta tensión en una operación estratégica para la producción chilena y mundial de litio. De los 478 trabajadores habilitados participaron todos: 466 votaron por la huelga, seis por la

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SINDICATO MINERA ANTUCOYA PARTICIPÓ EN EL XVII COSMIN DE LA FEDERACIÓN MINERA DE CHILE

Pica, miércoles 22 de Octubre del 2025 En la calurosa localidad de Pica, en la Región de Tarapacá, se desarrolló una nueva versión del Congreso Sindical Minero (COSMIN) organizado por la Federación Minera de Chile (FMC), instancia que en su edición número XVII reunió a dirigentes de sindicatos mineros de todo el país en un

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Entrevista a Marco García Barraza, presidente de la Federación Minera de Chile

En el marco del ciclo de entrevistas realizado por la Coordinadora de Trabajadores de la Minería (CTMIN), conversamos con Marco García Barraza, presidente de la Federación Minera de Chile (FMC). En esta entrevista, Marco comparte su trayectoria en la dirigencia sindical, los desafíos de representar a los trabajadores mineros y los principales temas que hoy marcan la agenda

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Salud mental en la minería: riesgos psicosociales y el rol de los sindicatos

En la Universidad Autónoma se realizó esta entrevista al Dr. Víctor E. Olivares Faúndez, psicólogo del trabajo, académico e investigador, quien comparte una mirada profunda sobre los riesgos psicosociales en la minería, la salud mental laboral y el papel clave de las organizaciones sindicales en la prevención, acompañamiento y promoción del bienestar de las y los trabajadores. Durante la conversación, el

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Sindicato de Trabajadores de Minera Antucoya participa en el XVII Congreso Sindical Minero Pica 2025

El Sindicato de Trabajadores de Minera Antucoya se encuentra participando en el XVII Congreso Sindical Minero Pica 2025, organizado por la Federación Minera de Chile (FMC) en la localidad de Pica, Región de Tarapacá. La delegación de nuestro sindicato está encabezada por el presidente César García, acompañado de los directores Alfredo Andrade y Jaime Fuenzalida, quienes llegaron este domingo 19 de octubre

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SINDICATO MINERA ANTUCOYA ALCANZA ACUERDO EN SU NEGOCIACIÓN COLECTIVA 2025

Santiago, jueves 16 de Octubre del 2025 Tras una extensa jornada de conversaciones y a pocas horas de iniciar la huelga legal, el Sindicato de Trabajadores de Minera Antucoya logró cerrar exitosamente su proceso de Negociación Colectiva 2025, firmando un nuevo contrato colectivo que regirá hasta el año 2028. Durante la tarde del miércoles 15 de octubre, la comisión

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